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釜屋(KAMAYA)

特点 下


    公司名 釜屋電機股份有限公司
    成立 1957年10月15日
    資本額 499百萬円
    營業項目 各種電子元件的製造及販賣
    營業額(2016) 6,406百萬円
    代表人 董事長 張瑞宗
    員工人數(至2016年底) 1,145名

    公司沿革



    1957年10月
    成立專門製造固態電阻器的釜屋電機
    1969年11月
    在北海道空知郡奈井江町成立奈井江工廠並開始生產
    1977年12月
    在美國成立KAMAYA INC.
    1983年6月
    與三菱綜合材料公司(三菱マテリアル)開始業務合作
    1986年8月
    三菱綜合材料成為釜屋電機的最大股東
    1991年5月
    在馬來西亞成立KAMAYA ELECTRIC (M) SDN. BHD.
    1994年12月
    KAMAYA ELECTRIC (M) SDN. BHD.取得ISO9002認證
    1995年7月
    取得日本國內的ISO9001認證
    1998年7月
    KAMAYA INC.在美國聖地牙哥成立分公司
    2002年5月
    北海道奈井江工廠取得ISO14001認證
    2003年7月
    KAMAYA ELECTRIC (M) SDN. BHD.取得ISO14001認證
    2006年4月
    華新科技取得釜屋電機85.8%股份
    2007年4月
    總公司遷至神奈川縣川崎市
    2007年7月
    KAMAYA ELECTRIC (M) SDN. BHD.取得TS16949認證
    2007年9月
    在香港成立KAMAYA ELECTRIC (H.K.)LTD.
    2011年4月
    總公司遷至神奈川縣綾瀬市
    2016年4月
    總公司遷至神奈川縣大和市




    經營理念

    通過販賣電阻器、以成為國際型的企業為目標。
    透過『創造新的產品』、將工作的喜悅分享給每一個人。且必須以身為充滿個性的釜屋電機員工為榮。 開拓未來、時常保有夢想、並持續挑戰更高的目標。
    時常對目前的技術抱持懷疑、從中發現更新穎的技術、且不停追求最高的品質。


    社長方針

    為達到企業利益的最大化,持續改善MDPQL(Manufacturing, Designing, Productio, Quality and Logistics)的能力。


    行為守則

    本公司自創社以來、以『通過販賣電阻器、以成為國際型的企業為目標』為經營理念,在電氣、電子產業界得到社會大眾的信賴、且對社會發展做出貢獻。為了增加這份信賴與對社會的貢獻,制定以下的行為守則並實踐。 我們會遵守法令和社會規範。


    我們會提供安全且高品質的商品及服務。 我們根據社會的良好意識、進行公正公平的商業活動。

    我們充分了解個資管理的重要性、在處理時會非常小心。 我們積極的與社會溝通。

    我們努力保護地球環境。 我們尊重各地方不同的文化和習慣,並對該地做出貢獻。

    我們與反社會勢力絕無任何關係。 我們進行尊重人權的商業活動。

    我們遵守公司所制定的規範;並誠實履行我們的職責。


    品質方針

    為了客戶提供所需的商品及服務、讓客戶持續信賴我們的產品且能安心使用




用途 下

    合金电阻由于金属的导电率强,所以阻值一般较低如1毫欧,10毫欧,100毫欧等。所以常常用于电路中电流的采样。用于反馈电路中变化的电流,以便进一步地控制或影响电流的变化。 主要用到的产品如:电池保护板,电源类,变频器,灯具,电机等。



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